Islamic Green School (IGS)
YAPI Al Azhar Rawamangun adalah ekosistem pendidikan yang terdiri atas fasilitas yang memadai, lingkungan agamis, dan pendidik yang dapat Anda percayai sebagai mitra dalam mengembangkan dan memberdayakan anak-anak agar bahagia dan aman untuk belajar, bermain, dan tumbuh. Dipimpin oleh Yayasan Asrama Pelajar Islam (YAPI) dan bekerja sama dengan YPI Al Azhar, kami telah mengelola pendidikan sejak tahun 1993. Kami percaya bahwa pemimpin Islam hebat di masa mendatang harus berakhlakul karimah serta memiliki kecerdasan yang seimbang antara akademik, emosional, dan spiritual.
​
Dengan mengusung konsep Islamic Green School, kami berkomitmen tidak hanya untuk mencetak generasi yang berakhlak dan berprestasi, tetapi juga menanamkan kesadaran akan pentingnya sustainability sebagai wujud nyata kepedulian terhadap lingkungan. Sebagai bagian dari komitmen ini, kami telah melaksanakan penanaman 1.000 pohon dan membagikan 550 bibit pohon dalam berbagai momen penting, termasuk 200 bibit saat launching SMPIA 55, 200 bibit dalam rangka Milad ke-72, serta 150 bibit pada launching SMAIA 33.
​
Lebih dari 30 tahun pertumbuhan kami, komitmen kami tetap sama: memenuhi setiap kebutuhan pembelajaran murid guna membangun ekosistem belajar yang terintegrasi dalam sebuah lingkungan yang mendukung pembentukan generasi unggul yang cerdas, agamis, dan berdaya saing global.
.jpeg)
.png)
Tentang Kami
5 Nilai Budaya YAPI
Nilai dapat diartikan sebagai seperangkat ukuran tentang baik-buruk, manfaat-mudharat ataupun terhormat-terhina. Sedangkan budaya merupakan hasil atau produk akal budi sekelompok masyarakat yang diwujudkan secara nyata baik berupa benda maupun tak benda. Jadi, nilai budaya YAPI dapat diartikan sebagai produk nilai budaya yang dihasilkan, dipedomani, dan diamalkan oleh seluruh warga masyarakat (civitas) YAPI dalam perilaku sehari-hari, baik dalam pekerjaan ataupun di luar pekerjaan.
YAPI telah merumuskan dan menetapkan lima nilai sebagai pedoman perilaku yang terdiri dari; Religius, Integritas, Profesional, Teamwork, dan Performance. Lima nilai ini merupakan rumusan yang digali dari ungkapan perasaan, pengalaman serta pemikiran baik individu maupun kelompok civitas YAPI yang telah dijalankan bertahun-tahun. Melalui serangkaian diskusikan, nilai budaya tersebut kemudian dirumuskan bersama, dimana kesimpulan hasil rumusan tersebut telah disepakati secara bersama pula.
Nilai Budaya
Religius
Meluruskan niat bekerja semata-mata dalam rangka ibadah kepada Allah SWT.
Religius merupakan pernyataan nilai yang merujuk pada sikap dan perilaku individual dan kelompok civitas YAPI yang senantiasa berpikir, berbicara, dan berperilaku berdasarkan tuntunan agama Islam. Patuh dan taat menjalankan ibadah sehari-hari, berperilaku dan berakhlak mulia, serta senantiasa meluruskan niat bekerja semata-mata dalam.rangka ibadah pada Allah SWT.
​
Adapun perwujudan dari nilai religius ini bisa diamati dari:
01
Tampilan bersih dan rapi
Berpakaian selalu bersih dan rapi serta menutup aurat.
02
Sopan
Tutur kata yang lembut, air muka yang cerah dan selalu saling mengingatkan dalam ketaqwaan.
03
Taat ibadah
Melaksanakan ibadah wajib seperti shalat fardhu berjamaah, shalat sunnah dan ibadah-ibadah sunnah lainnya seperti puasa, sodaqoh, dll.
04
Rajin baca Al Quran
Membiasakan membaca dan mempelajari Al Quran, memahami maknanya dan mengamalkannya.
05
Cinta ilmu
Mengikuti kajian dan pembinaan keagamaan secara teratur, dll.
Nilai Budaya
Integritas
Integritas merujuk pada keteguhan pendirian, satunya kata dengan perbuatan, berpegang teguh pada kebenaran
Integritas merujuk pada keteguhan pendirian, satunya kata dengan perbuatan, berpegang teguh pada kebenaran. Tidak mudah terpengaruh bujuk rayu, iming-iming, janji dalam bentuk apapun yang akan berakibat pada penyelewengan, penyimpangan, atau pelanggaran aturan.
Integritas dalam ajaran Islam dapat dianalogikan dengan sikap ihsan, yaitu melakukan perbuatan (ibadah) secara sungguh-sungguh seolah-olah melihat Allah, dan kalaupun tidak mampu melihat Allah, yakinlah bahwa Allah swt melihat dan mengetahui apapun yang kita lakukan.
​
Nilai integritas tercermin dalam:
01
Jujur
konsisten antara perkataan dan perbuatan.
02
Disiplin
Taat dan patuh pada aturan yang berlaku.
03
Amanah
Melaksanakan pekerjaan sesuai dengan tugas yang diberikan dan menyelesaikannya sampai tuntas.
04
Teguh
Tidak mudah terpengaruh oleh iming-iming apapun untuk melakukan penyimpangan.
05
Tanggungjawab
Bekerja dengan sepenuh kesadaran dan berani menanggung resiko atas apapun tindakan dan perbuatannya.
Nilai Budaya
Profesional
Nilai profesional terletak pada kemampuan seorang pada bidang keahlian atau tugas yang diembannya
Seorang profesional bekerja berdasarkan ilmu dan kompetensi yang dimilikinya. Nilai profesional terletak pada kemampuan seorang pada bidang keahlian atau tugas yang diembannya. Memahami secara detail pekerjaannya, menyenangi dan sungguh-sungguh dalam melaksanakan pekerjaan tersebut, serta memiliki rasa tanggung jawab dalam bidang pekerjaannya. Seorang profesional juga senantiasa up date dan terus berusaha meningkatkan kompetensinya sesuai dengan tuntutan kemajuan.
​
Nilai profesional tercermin pada:
01
Kompeten
Memiliki ilmu dan kemampuan yang baik dalam bidang pekerjaannya.
02
Sungguh-sungguh
Memiliki minat dan cinta terhadap pekerjaan yang menjadi tugasnya, sehingga dapat bekerja dengan senang hati.
03
Tuntas
Melakukan pekerjaan sampai dengan selesai dengan memenuhi standar mutu yang ditentukan.
04
Up date
Senantiasa berusaha meningkatkan pengetahuan dan kompetensinya sesuai dengan tuntutan pekerjaan dan perkembangan teknologi.
05
Etik
Berpegang pada etika profesi, antara lain dengan saling bantu dalam peningkatan kompetensi, saling kompetisi dalam prestasi, namun tidak saling menjatuhkan.
Nilai Budaya
Team work
Team work merupakan salah satu nilai penting yang digali dari budaya keluarga besar YAPI yaitu kekeluargaan
Team work merupakan salah satu nilai penting yang digali dari budaya keluarga besar YAPI yaitu kekeluargaan. Khususnya bagi para alumni asrama YAPI yang memiliki latar belakang pernah sama-sama tinggal di asrama telah menumbuhkan ikatan kekeluargaan, kebersamaan, senasib sepenanggungan. Bahkan ikatan tersebut seringkali melebihi keakraban dengan keluarga sendiri.
​
Dalam pekerjaan, rasa kebersamaan ini merupakan modal penting membangun team work, solidaritas, dan bantu membantu menuju sukses. Semangat kekeluargaan ini dibawa bukan hanya terbatas pada para alumni asrama, tapi juga bagi seluruh civitas YAPI, suasana keakraban (ukhuwah) dibangun sehingga YAPI menjadi lingkungan kerja yang menyenangkan karena semua civitas merasa bagian dari anggota keluarga besar YAPI.
​
Perwujudan dari nilai teamwork tercermin pada:
01
Kerjasama
Dilandasi dengan kesadaran bahwa setiap orang (individu) memiliki tugas fungsi serta peran dalam mendukung keberhasilan suatu pekerjaan bersama. Kerjasama dilandasi dengan niat untuk mencapai prestasi bersama.
02
Kekeluargaan
Hubungan antar personal dibangun berdasarkan asas kekeluargaan, saling membantu membantu, saling menghargai, dan saling nasehat menasehati dalam kebaikan.
03
Kesamaan Tujuan
Setiap individu mengerti dan mengetahui tujuan yang ingin dicapai bersama serta peran masing-masing dalam mencapai tujuan tersebut. Oleh karena itu, setiap individu fokus dan mengutamakan kepentingan bersama dibanding kepentingan pribadi.
04
Berbagi Rasa
Ibarat satu tubuh maka apabila satu anggota tubuh sedang sakit, anggota tubuh lainnya akan turut merasakan. Civitas YAPI senantiasa saling empati, salong meringankan, saling memaafkan, dan saling mendoakan.
05
Sukses Bersama
Keberhasilan atau prestasi yang dihasilkan merupakan sukses bersama. Semua individu dihargai atas peran dan kontribusinya.
Nilai Budaya
Performance
penampilan, pertunjukan, atau capaian prestasi (achievement)
Performance dapat diartikan sebagai penampilan, pertunjukan, atau capaian prestasi (achievement). Dalam pengertian nilai ini performance dimaksudkan sebagai capaian prestasi yang ditunjukkan oleh setiap civitas YAPI, baik individual maupun berkelompok. Nilai performance berarti usaha yang kuat dan sungguh-sungguh dari seluruh individu civitas YAPI untuk mencapai prestasi terbaik dan memberikan kontribusi maksimal dalam setiap pelaksanaan tugas yang diberikan.
​
Nilai performance akan terlihat pada:
01
Cakap
Setiap individu YAPI menunjukkan kecakapan alias kemampuannya melaksanakan tugas sebaik-baiknya.
02
Semangat
Setiap pekerjaan dilakukan dengan penuh semangat dan keikhlasan yang tinggi.
03
Prestasi
Setiap individu senantiasa berusaha untuk menjadi yang terbaik, mencapai prestasi tertinggi.
04
Peduli
Individu YAPI memiliki kepekaan terhadap lingkungan, ringan tangan, siap menolong apabila ada yang perlu bantuan.
05
Komunikasi
Individu YAPI mampu menyampaikan ide, saran, gagasan, dengan cara komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
